União Distrital das IPSS empossa órgãos sociais e estimula inovação

Naquela cerimónia, foram empossados todos os membros dos órgãos sociais da UDIPSS, com destaque para o recém-eleito presidente da direção, padre José Antunes, e o vice-presidente, arquiteto Jorge Pereira, bem como o presidente da Mesa Geral, Joaquim Mota e Silva, e o presidente do Conselho Fiscal, Rui Araújo Maia.
Na tomada de posse da associação que representa cerca de 300 IPSS no distrito estiveram representados os 14 concelhos e as diferentes respostas sociais, sendo que o discurso de «motivação e continuidade» foi representativo do trabalho a que os novos órgãos sociais se propõem para os próximos 4 anos. Para o presidente da UDIPSS Braga, «esta nova equipa encontra-se totalmente disponível e motivada para trabalhar de forma aberta e inclusiva, na defesa de todas as Instituições do distrito, cujo objetivo principal é a procura de soluções para a resolução dos problemas de todas as associadas» 
Na sua intervenção, o padre José Antunes reiterou a postura de «auscultar, estudar, debater, consensualizar e propor soluções, que sejam inovadoras e diferenciadoras para as resposta sociais existentes, indo ao encontro das reais necessidades dos utentes e suas famílias, pugnando sempre pelo alcance de métricas de sustentabilidade das nossas instituições. Promover a formação e a capacitação, estimular a inovação social, promover oportunidades de financiamento são, igualmente, desafios a que estes órgãos sociais se propõem para a proteção e defesa do Setor Social e Solidário e seus dirigentes», apontou.
Nestes novos tempos e novas problemáticas que exigem respostas diferenciadoras, a nova direção da UDIPSS Braga pretende também revisitar os quadros de pessoal obrigatórios em todas as respostas sociais no sentido de incrementar atualidade, desenvolver novas áreas de intervenção e promover a inovação social. «Pautar pela valorização dos nossos recursos humanos, defender e fomentar a profissionalização de diferentes áreas e disponibilizá-las às IPSS associadas são fundamentais numa grande instituição, como sendo, por exemplo, a Gestão Financeira e dos Recursos Humanos, a Comunicação e Marketing Social, sendo estas algumas exigências estruturais a que propõem para acompanhar a evolução dos tempos», apontam os seus dirigentes.
Acresce, ainda, segundo a mesma fonte, que é compromisso da UDIPSS Braga estimular a certificação das instituições ao implementar o Sistema de Gestão de Qualidade, bem como apoiar na execução de candidaturas para investimento nos equipamentos já existentes e em novas estruturas, bem como alcançar novas formas de financiamento da atividade diária das instituições, através do estímulo à responsabilidade social do tecido empresarial, através de candidaturas a Fundações, Prémios, ao Portugal Inovação Social, Entidades Financeiras da Economia Social, entre outros. 
Ainda de acordo com os seus responsáveis, a nova equipa da UDIPSS Braga «prentede trabalhar em proximidade, auscultando todos para que o Setor Social e Solidário sejo uno, coeso e líder na resposta aos problemas que afetam a sociedade, em particular os mais desfavorecidos».